Conciliazione Vita-Lavoro
Parlare di conciliazione nelle organizzazioni significa favorire una migliore qualità della vita ai propri collaboratori (siano essi donne e uomini) e alle proprie famiglie.
Riteniamo che la sostenibilità della vita lavorativa passi necessariamente attraverso processi efficaci di conciliazione vita-lavoro che consentano ad ogni lavoratore di coniugare gli impegni lavorativi, la cura della famiglia e il tempo da dedicare a sé e ai propri interessi.
Per questo promuoviamo e offriamo assistenza per la progettazione e l’attivazione di quei processi di cambiamento culturale e organizzativo che possano far adottare politiche di gestione delle risorse umane orientate al benessere e alla sostenibilità.
La Certificazione Family Audit
Il Family Audit è una certificazione nata in Trentino con l’obiettivo di promuovere un cambiamento culturale e organizzativo all’interno di organizzazioni pubbliche e private e che consente alle stesse di adottare delle politiche di gestione del personale orientate al benessere dei propri dipendenti e delle loro famiglie.
Grazie ad un’indagine all’interno dell’organizzazione, si individuano obiettivi e iniziative che consentono di migliorare le esigenze di conciliazione tra famiglia e lavoro dei dipendenti. La partecipazione dei collaboratori dell’organizzazione diventa un valore fondamentale al momento di stabilire i bisogni in materia di conciliazione e di proporre soluzioni ad essi.
L’organizzazione che utilizza il Family Audit innesca un ciclo virtuoso di miglioramento continuo, introducendo al proprio interno soluzioni organizzative innovative e competitive relativamente alla flessibilità del lavoro e alla cultura della conciliazione. Si realizza attraverso un processo di valutazione sistematica e standardizzata che permette alla fine di ottenere una certificazione.
Per maggiori informazioni sulla certificazione Family Audit (come si attiva, quanto costa, ecc.) consultate www.familyaudit.org
Contattaci se vuoi attivare la certificazione nella tua Azienda: i nostri consulenti accreditati ti seguiranno in tutto il percorso.
Cosa offriamo
Check Up organizzativo
Produttività ed efficacia di una organizzazione dipendono anche dalla promozione del benessere in azienda
Strategie Organizzative Di Work-Life Balance
Successo e produttività individuale e aziendale garantiti applicando il giusto modello
Progettazione e Ricerca
Supporto alla presentazione di progetti e di ricerche nel campo della conciliazione vita-lavoro
Percorsi Formativi e Informativi
Garantire il benessere ai collaboratori quale strumento “leva strategica di vantaggio competitivo”
Genitorialità in Azienda
In azienda è importante gestire la genitorialità dei propri dipendenti per molti motivi per una cultura aziendale a favore della conciliazione
WORK LIFE BALANCE KIT
Una Bussola di Orientamento dl Benessere Organizzativo e all'innovazione AziendaleNon è più lo stipendio il fattore di successo professionale: oggi viene data priorità all’equilibrio fra lavoro e vita privata.